In der Beratung Donnerstag, 14. März 2019 Mobile Arbeit: Wo sind die Knackpunkte? Bring Your Own Device, Homeoffice und Coworking Space sind in der heutigen Arbeitswelt längst keine Fremdwörter mehr. Welche Aspekte sind im Zusammenhang mit mobiler Arbeit zu beachten?
Im Beruf Dienstag, 15. Januar 2019 Krank zur Arbeit - loyal oder fahrlässig? Wir sind wieder mittendrin in der Grippe-, Husten- und Erkältungszeit. An den Arbeitsplätzen trifft man daher in diesen Tagen viele Arbeitnehmende, die offensichtliche Krankheitssymptome aufweisen, aber dennoch zur Arbeit erscheinen. Da stellt sich schnell die Frage: wie krank muss sich jemand fühlen, damit er/sie aus arbeitsrechtlicher Sicht als arbeitsunfähig einzustufen ist?
In der Beratung Mittwoch, 07. November 2018 Gig- oder Crowdworking: Was gibt es zu beachten bei den neuen Arbeitsformen? Mobiles Arbeiten, Digitalisierung, Chatbots, Künstliche Intelligenz: Viel neues wartet in der Arbeitswelt 4.0 auf uns. Weiter entwickeln werden sich auch die flexiblen Arbeitsformen. Zeit also, sich mit den Begriffen Gig- oder Crowdworker vertraut zu machen.
In der Beratung Freitag, 17. August 2018 Plattform Ökonomie, Gig Work, Crowdwork – schöne neue Arbeitswelt? Mit der Digitalisierung sind neben dem klassischen Arbeitsverhältnis neue Arbeitsformen entstanden, meist in der Gestalt einer Plattform im Internet, die Arbeitssuchende und Arbeitsanbietende vermittelt. Dabei tritt nicht die Plattform als Vertragspartei auf, sondern sie dient «nur» als Drehscheibe.
In der Beratung Mittwoch, 14. Februar 2018 Anleitung zur Teilzeit Wer sich mit der Idee befasst, in Zukunft Teilzeit zu arbeiten, der sollte im Vorfeld gewisse Abklärungen und Vorbereitungen treffen, insbesondere im Hinblick auf das Gespräch mit dem Arbeitgeber.
In der Beratung Freitag, 18. August 2017 Mutterschaft und arbeitstätige Väter Bei der Schwangerschaft bzw. Mutterschaft dreht sich – auch in Bezug auf den Arbeitsplatz – fast alles um die Frau. Wie kann sich der Mann Gehör verschaffen?
